2024年6月13日上午，管理学院在北二区122会议室顺利举行2024年第4期学术沙龙暨科研工作推进会。本次会议由科研副院长龙玉其教授主持，学院各学科负责人、科研团队负责人、科研秘书、教师代表参加，从不同学科视角共同探讨新质生产力的内涵、议题及实现路径。交流各学科和团队2023年及2024年上半年的科研工作，并推进2024年下半年的科研工作。
本次学术沙龙的主题是“不同学科视角下的新质生产力：内涵、议题与实现路径”。老师们分别从各自学科的角度出发，围绕新质生产力进行了深入分析和精彩讨论。龙玉其老师与大家分享交流了习近平总书记对于新质生产力的重要论述精神，期待大家从不同专业和学科进行研究探讨。
国际经济与贸易专业负责人温晓妮老师深入剖析了新质生产力的内涵，强调了创新和高效能的重要性。她认为教育与科技的深度融合是推动生产力发展的关键，同时，高素质劳动者的培养对于实现新质生产力至关重要，还提出了数智化人才培养和创新教学模式，以适应新质生产力的发展需求，强化技术驱动，培养学生的创新精神和解决问题的能力。
社会保障学科负责人赵慧老师强调了社会保障与新质生产力之间的密切联系。她认为社会保障制度能够提升劳动者的士气和技能，是新质生产力发展的重要激励因素，并呼吁加强相关研究，以更好地理解社会保障如何促进生产力的提升，为社会保障制度的创新与完善提供理论支持。
公管信息信息化科研团队负责人李猛坤老师认为，习近平总书记提出的“新质生产力”是我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段的宣言，其本质上是呼吁各行业、各领域将创新驱动发展作为提质增效的发展目标，依托于大数据、人工智能等新兴技术大力推进传统行业的转型升级，这跟之前国家倡导的各行业数字化转型和智能化转型是一脉相承的。数字经济未来将成为推动全球化发展的最重要因素，积极践行新质生产力是我国应对世界百年未有之大变局加速演进的重要抓手。作为高校的教科研人员，应该积极思考如何依托于自己的专业、研究方向以及服务领域激发数字创新动能，力争为我国全面促进可持续发展贡献自己的力量。
在科研工作推进会环节。行政管理学科负责人吴芸老师、大数据科研团队负责人王洁老师、国际商务学科温晓妮老师（代表）、社会保障学科负责人赵慧老师、公共管理信息化团队负责人李猛坤老师汇报了各学科和团队在2023年以及2024年上半年的科研成果，并就如何有效推进2024年下半年的科研工作进行了广泛而深入的讨论。大家积极建言献策，共同为学院的科研发展出谋划策。
最后，龙玉其副院长对本次会议进行了总结。他首先肯定了过去一段时间内学院在科研工作中取得的成绩，并对未来的科研工作提出了明确的目标和要求。他指出最近叁年的科研工作思路分别是：2022年：健全制度、搭建平台、组建团队、营造氛围、奠定基础；2023年：巩固拓展，持续推进；2024年：全力冲刺，提高质量。今年是科研和团队建设的冲刺之年，希望大家继续努力，尤其是利用好接下来的假期抓紧科研，申报项目，产出论文。同时他强调，2025年的科研工作主题是“总结提炼，加强宣传，继续深化”，2025年也是学院建院15周年，希望把大家的成果进行总结宣传。
深入探讨新质生产力，共谋科研发展新篇章。此次会议的成功举办，不仅加强了学院内部的学术交流，也为科研工作的进一步发展指明了方向。我们期待管理学院在科研道路上不断取得新的突破，为社会培养更多高质量的人才，为国家的科技进步和社会发展做出更大的贡献。
